Erzieher*innen als Gruppenleiter (m/w/d) für unsere integrative Kinder- und Jugendwohnguppe gesucht

Wir suchen schnellstmöglich einen Gruppenleiter (m/w/d) für unser Team einer integrative Kinder- und Jugendwohnguppe

Über uns:

Die Schloß Hoym Stiftung ist eine Einrichtung der Eingliederungshilfe, die zur Erfüllung ihrer Aufgaben ein vielfältiges Angebot von stationären und ambulanten Wohnformen und Maßnahmen der Hilfe für Menschen mit geistigen sowie geistigen und mehrfachen Behinderungen vorhält. Darüber hinaus betreibt die Schloß Hoym Stiftung ein Pflegeheim sowie eine integrative Kinder- und Jugendwohngruppe. Die Stiftung ist Mitglied im Diakonischen Werk Evangelischer Kirchen in Mitteldeutschland e.V. Insgesamt werden in der Schloß Hoym Stiftung ca. 400 Menschen in der Eingliederungshilfe, 28 Menschen in der Pflege und 8 Kinder und Jugendliche von ca. 400 Mitarbeitern betreut und versorgt.

Über die Stelle:

Um unser Team der integrative Kinder- und Jugendwohnguppe in Hoym zu verstärken, suchen wir ab sofort in Vollzeit (39 Wochenstunden) einen Gruppenleiter (m/w/d):

Ihre Aufgaben:

Grundsätzlich gelten für GruppenleiterInnen auch die Aufgaben und Anforderungen für MitarbeiterInnen mit Fachschulausbildung im Betreuungsdienst.

– Einhaltung der pädagogisch-psychologischen Rahmenrichtlinien, pädagogischen Konzepte und der Rechte der BewohnerInnen,
– Verantwortung für die Erstellung und Umsetzung von Entwicklungsberichten und Gesamtplänen,
– Verantwortung für die gegenseitige Information zwischen Teamleitung und allen Mitarbeitern der Wohngruppe
– Verantwortung für die Zusammenarbeit mit internen und externen Fachdiensten,
– Durchführen der Dienstaufsicht, Anleitung, Kontrolle und Fürsorgepflicht für alle MitarbeiterInnen des Verantwortungsbereiches,
– Umsetzung von verwaltungs- und dokumentationsbezogenen Aufgaben

Wir bieten Ihnen:

– Vergütung entsprechend AVR Mitteldeutschland
– 31 Tage Urlaub
– Lebensarbeitszeitkonto
– jährliche Sonderzahlung
– Kinderzuschlag
– betriebliche Altersvorsorge
– Leasingbike
– Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
– Cafeteria

Ihr Profil:

Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft sowie die Fähigkeit der wertschätzenden Kommunikation. Ihr Umgang mit BewohnerInnen und KollegInnen ist geprägt von Offenheit, Empathie und Bestimmtheit. Sie besitzen die Fähigkeit motivierend zu wirken, sind kritikfähig, belastbar und flexibel.
 
Wenn Sie ein selbstständiges und verantwortliches Arbeiten schätzen, gleichzeitig gern im Team arbeiten und täglich durch ein hohes Maß an Fachlichkeit und sozialer Kompetenz überzeugen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
 
Ihre schriftliche Bewerbung, mit Telefonnummer, richten Sie bitte bis zum 25.03.2025 an die Personalabteilung.

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte BewerberInnen bevorzugt berücksichtigt.