Pädagogische Fachkraft mit diakonischem Profil (m/w/d)

Ihre Aufgaben

– Erstellung und Umsetzung der Hilfeplanung entsprechend gesetzlicher Vorgaben
– Anleitung, Unterstützung und Kontrolle von unterstellten Mitarbeitern im Verantwortungsbereich
– verantwortlich für die die Organisation von tagesstrukturierenden Maßnahmen, Abstimmung von Therapieterminen, Koordination von Facharztterminen und verantwortlicher Ansprechpartner bei Arztvisiten
– Unterstützung bei Kontakten zu Angehörigen und Betreuern unserer Bewohner
– Verantwortung für die Anwendung und Umsetzung des gültigen Hilfeplanverfahrens zur Ermittlung des Betreuungsbedarfs
– Führen der Dokumentationsunterlagen
– Anleitung, Unterstützung und Kontrolle von Betreuungsassistenten und -helfern, Praktikanten, Auszubildenden, Freiwilligendienstleistenden u.a. nach Absprache mit dem Hausleiter

Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie

– eine pädagogische Fachkraft (Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut, Diplom-Sozialpädagoge, Bachelor of Arts Soziale Arbeit oder andere anerkannte Abschlüsse) sind
– Kenntnisse zum ITP Verfahren in MV besitzen,
– das evangelische Profil im Alltag stärken,
– Ansprechperson bei Fragen im Zusammenhang mit Glaube und Religion im Team und für Bewohner und Bewohnerinnen sein möchten (Fortbildung und Begleitung durch die Pastoren ist gesichert),
– die Bereitschaft zum Schichtdienst im 2-Schicht-System (im Wohnheim zusätzlich Nachtdienste) mitbringen
– Einfühlungsvermögen und Respekt im Umgang mit Kindern, jugendlichen und erwachsenen Bewohnern haben
– sicher im Umgang mit PC- und Standardsoftware sind,
– Mitglied in einer Kirche der ACK sind und
– sicher im Umgang mit PC- und Standardsoftware sind und
– ein erweitertes Führungszeugnis gem. §§ 8a und 72a SGB VIII vorlegen

Wir bieten Ihnen

– einen dauerhaften und modernen Arbeitsplatz
– hohe Tariflöhne gemäß Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes M-V ()
– Zahlung von 12,625 bis 13 Gehältern im Jahr
– tarifliche Kinderzulage, zusätzliche betriebliche Altersversorgung
– 30 Tage Urlaub im Jahr
– Bezuschussung der Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs
– günstige betriebsinterne Angebote: Kantine, Betriebsarzt, kostenfreie Parkplätze, …

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