Kita-Leiterin (m/w/d)

Ihre Aufgaben

– Sicherstellung einer vielfältigen und inklusiven frühkindlichen Förderung 
– Steuerung des Kita-Alltags
– Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
– Repräsentation der Einrichtung und Netzwerkarbeit
– Fortlaufende Optimierung des pädagogischen Konzepts

Unsere Anforderungen

– Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Soziale Arbeit, Heil- oder Sonderpädagogik  oder anerkannte Ausbildung als Erzieherin oder vergleichbar
– Fundierte Berufserfahrung im pädagogischen Bereich
– Leitungserfahrung
– Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Bereich Kindertagesbetreuung und Kita-Betrieb
– Hohe soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein